①高职院校服务区域企业全球化战略需要“培养什么人”

区域企业全球化发展不仅需要普通的一线技术工人，更需要具有国际视野、通晓国际规则、掌握国际职业能力的技术骨干作为支撑。高职院校的人才培养目标如何随之进行调整，使人才的素质和能力结构满足区域企业全球化发展的要求。

②高职院校“如何培养”服务区域企业全球化战略的人才

高职院校如何引进、吸收和内化国际先进职业能力标准，并将其本土化为校本标准，制订和实施服务区域企业全球化战略的人才培养整体解决方案。

③高职院校“如何可持续培养”服务区域企业全球化战略的人才并实现中国职业教育标准的国际输出

高职院校在培养服务区域企业全球化战略的人才时，行业协会、学校专业、合作企业与海外产业四大要素容易出现脱节、缺乏良性互动，人才培养“走不稳、走不好、走不远”，中国职业教育标准无法实现国际输出。